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咸阳市中心医院科研创新奖励管理规定

日期:2016年06月06日 11:51  作者:  点击:[]

咸阳市中心医院科研创新奖励管理规定

第一章 总 则

第一条 为推进我院科技兴院战略,奖励在科学研究工作中作出突出贡献的科研人员和科研集体,激发医务人员从事科研的积极性和创造性,支持和鼓励专业人员撰写学术论文、开展科研工作,提高我院学术水平和医疗质量,提升医院的科研综合实力,经医院科学技术委员会研究,特制定本规定。

第二条 本规定奖励对象为所有以我院作为第一单位或第一权利所有单位署名的聘任科技人员。奖励内容包括科研项目、科技成果、学术论文、专利、著作、科技先进集体和个人奖。

第三条 论文投稿时,须经科室主任同意后,科教科审查并出具同意刊登投稿介绍信。论文一经刊用,作者应在正式发表后3个月内将论文原件或复印件交科研部登记备案,逾期只给予登记,不予报销及奖励。

第四条 医院科研奖励工作以注重质量为原则,同一成果多次获奖,只计最高奖项,不重复奖励。

第五条 奖励经费由医院收入支出。

第二章 科研项目奖励

第六条 对获国家自然科学基金委员会资助的国家级项目及课题,医院将按配套资金的10%重奖课题组,并予以配套同等资金(凭发票报销)。

第七条 对获省科技厅等省级课题及立项,予以配套同等资金,并按配套资金的10%奖励课题组。以上未包括的项目科研部按相应等级对待。

第八条 对获市级资助的项目及课题,医院配套同等资金(凭发票报销),并按配套资金的5%奖励课题组,年终进行表彰。

第三章 科技成果奖励

第九条 凡符合国家级科技进步奖、中华医学科技奖、省级科技奖、市级科技奖励条件的科技成果,由医院按规定组织推荐申报。

第十条 凡以我院为第一完成单位获国家级三大科技奖、中华医学科技奖和省级科技奖、市级科技奖的成果给予如下奖励:

(一)获国家级科技奖的,医院将重奖获奖课题组及课题成员。

(二)获省级(科技厅)科技奖的,医院予以原成果奖励资金的1:1配套奖励

(三)获市级科技奖,医院予以原成果奖励资金的1:0.5配套奖励

第四章 学术论文、著作奖励

第十一条 文章及论著的版面费从作者个人科研经费中或科室收入中列支报销。

第十二条 对于在世界一流学术杂志Nature、Science和Cell上发表的高水平研究论文,医院依据论文的具体情况给予重奖。

第十三条 SCI收录论文院方除报销论文发表版面费外,同时按影响因子多少予以奖励。影响因子在0.5以下,每篇奖励1万元,0.5以上,每增加0.1,奖励1000元;并设突破奖(首篇SCI文章奖励5万元)。

第十四条 中华医学会系列专业性杂志发表论著每篇奖励0.1万元,综合性杂志每篇奖励0.08万元。

第十五条 其它专业性统计源期刊发表论著每篇奖励0.05万元

第七章 其 他

第十八条 受奖励的对象在晋升、年度考核评优以及先进个人评选中,在同等条件下优先考虑。

第十九条 以上各项奖励均由医院科教科统计受理,

第二十条 未涉及到科研成果奖励办法,由院长办公会研究决定。

第八章 罚 则

第二十一条凡在科研奖励活动中弄虚作假、剽窃他人成果者,一经查实撤销其奖励,收回奖金,并视情节轻重给予批评或处分。

第九章 附 则

第二十二条本规定自发布之日起执行。

第二十三条本规定由医院科教科负责解释

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